Cabinet OYHO, Ressources Humaines et QHSE à Laon

Le cabinet OYHO se trouve au cœur de la rue Roger Salengro, à Laon (02), à deux pas de la Chambre d’agriculture de l’Aisne. Poussez la porte d’entrée de Nulle Part Où Aller, l’espace de travail partagé : c’est là que se niche l’entreprise, dans un univers chaleureux et à votre écoute. Entrez, installez-vous, et découvrez tout de suite les différentes prestations proposées par OYHO pour les professionnels.

Du côté des Ressources Humaines

OYHO, à vos côtés dans la gestion de votre activité

Vous dirigez une PME ? Indépendant, vous êtes à la recherche d’un candidat avec une vision sur du long terme ? Le cabinet OYHO vous accompagne dans vos processus de recrutement. Quelque soit le profil que vous recherchez, tous secteurs confondus, nous mettons nos compétences à votre service pour vous aider à rencontrer le collaborateur qui vous correspond. L’idéal ? Quelqu’un dont les valeurs, le savoir-faire et le savoir-être s’accordent aux vôtres et enrichira votre société. Nous proposons également la réalisation d’audits, aboutissant à la mise en forme de conseils à destination des entreprises. Enfin, nous intervenons sur des thèmes liés à l’accompagnement, le conseil et le développement de plan de carrière, comme les entretiens professionnels, bilan de compétence.

Ressources Humaines dans l'Aisne
QHSE dans l'Aisne

Du côté de la QHSE

Définir la QHSE

La QHSE, pour Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement, couvre de nombreux aspects. Elle est la garante d’un bon environnement de travail, à la fois pour la direction, les salariés, et pour le site de l’entreprise. Concrètement, cela implique d’agir sur la prévention, la réduction et le contrôle des différents risques possibles : accidents, risques psycho-sociaux, pollution etc.

Il s’agit donc, pour le responsable QHSE, de définir la politique de l’entreprise, dans le respect de la réglementation imposée par l’État et des normes par les divers organismes de certification. Des réglementations qui se font d’ailleurs de plus en plus strictes, renforçant le besoin de faire appel à des techniciens compétents pour aider les entreprises à les appliquer. Entre technique, management et organisation, les domaines d’expertise de la QHSE concernent aujourd’hui tous les secteurs professionnels.

OYHO, vous aider à allier productivité et sécurité

Parce que le bien-être des salariés fait partie intégrante de la réussite d’une entreprise, OYHO se tient à vos côtés dans votre démarche d’amélioration. Qu’il s’agisse de l’élaboration d’outils de satisfaction clients, ou de la sensibilisation des employés aux conditions de travail (bruit, etc.), nous mettons nos compétences et nos ressources à votre service. Votre secteur d’activité impose des obligations légales à respecter ? Nous vous aidons à les mettre en place en interne, de façon à être en conformité avec la réglementation mais également d’obtenir des certifications, qui mettront votre entreprise en valeur.

Tous ces éléments seront ensuite formalisés dans un plan d’action global, qui regroupe à la fois les mesures de prévention à réaliser, détectées lors de l’ÉValuation des Risques Professionnels liés à vos activités. Pour insuffler une démarche qualité à votre société, faites appel à nos services !

La qualité de vie au travail, au cœur de la démarche d’OYHO

Envie de prendre soin de vos salariés, leur offrir des moments de Mieux-Être, leur apporter des outils pour gérer les situations de stress, avoir confiance en eux…

Nous organisons en collectif ou en individuel dans vos locaux ou dans les espaces de chez Nulle Part Où Aller des accompagnements sous forme d’atelier dédié à la Qualité de Vie et au Mieux-être. Ces accompagnements sont organisés en collaboration avec des partenaires passionnés et formés dans leur domaine de compétence.

Mais la Qualité de Vie au Travail, qu’est-ce que c’est ?

La notion de Qualité de Vie au Travail (QVT) apparait en France dans les années 1970. Elle fait référence au caractère favorable ou défavorable de l’environnement de travail. Chaque organisme et institut en a sa propre définition. Certains définissent la QVT comme étant une perception qu’a l’un individu, de sa position au sein d’une organisation professionnelle dans laquelle il vit en lien avec ses objectifs, ses attentes et normes. D’autres désignent, les actions qui permettent de concilier l’amélioration des conditions de travail des salariés et la performance globale des entreprises.

Cette notion de Qualité de Vie au travail s’induit à un sentiment de bien-être qui vient s’intégrer dans l’ambiance, la politique et culture de l’entreprise…

Des solutions entièrement personnalisées

À l’issu de nos audits, nous sommes à même de détecter les besoins au cœur de vos organisations de travail, et vous proposons des solutions et accompagnements sur mesure et personnalisées afin d’améliorer le cadre de travail de votre entreprise, selon votre contexte professionnel et profil.

Ces solutions d’accompagnement vous permettent également d’apporter des actions complémentaires dans votre démarche de la prévention des risques professionnels, notamment les risques psychosociaux et ceux liés à l’organisation de travail.

Chaque environnement est différent, c’est pourquoi les solutions proposées par OYHO sont uniques. N’hésitez pas à nous contacter dès maintenant pour en parler !

 

Pourquoi intégrer la Qualité de Vie et le Mieux-Être au Travail ?

De nombreuses études ainsi que les entreprises engagées dans cette démarche, nous permettent de constater les bienfaits à tous les niveaux. Elle agit sur de nombreux leviers tels que l’absentéisme, le turn over, le burn out, le sentiment d’implication, la reconnaissance et la valorisation…

Cette démarche globale permet d’atteindre les objectifs de productivité et d’efficacité de l’entreprise, tout en améliorant l’outil de travail et la satisfaction de vos salariés.

L’image de votre entreprise ne prend-t-elle pas une autre dimension quand elle est promue par ses salariés.

 

La visite d’OYHO s’achève ici – mais ce n’est que le début d’une aventure qui n’attend que vous. Intéressé(es) ? Contactez-nous pour prendre rendez-vous, et améliorer votre qualité de vie, au travail et dans le privé.